Supervision Wien - mehr Zufriedenheit im Job, am Arbeitsplatz, im Team, zur Gesundheitsvorsorge & Supervision für LSB i.A.

In der Supervision geht es hauptsächlich um das Reflektieren von Themen im beruflichen Kontext. Diese Form der Beratung ist demnach für Einzelpersonen, Gruppen, Teams und Organisationen geeignet. 
 

Es werden berufliche Identitäten und Rollen betrachtet, Handlungskompetenzen erweitert, kognitive und emotionale Lernprozesse gefördert und die Kommunikation verbessert. 
 

Als Supervisorin habe ich die nötige Distanz, um aus der Adlerperspektive (dem Blick von oben) auf Ihr Anliegen zu sehen, und Ihnen mittels der richtigen Fragestellungen neue Blickwinkel zu eröffnen und Ihren Handlungsspielraum zu erweitern.

  • Ihr Job belastet Sie? Sie haben Probleme mit dem Chef/der Chefin oder einem Kollegen/einer Kollegin?
    Zu alldem wissen Sie nicht weiter und haben das Gefühl, nichts ändern zu können?
    In der Einzelsupervision und Selbsterfahrung gehen wir auf Ihre individuellen Bedürfnisse ein. 
     
  • Sie arbeiten in einem Team? Es gibt zu wenig Personal und zu viele Aufgaben, die täglich zu bewältigen sind. Dadurch kommt es zu Reibereien im Team, welche wiederum die Arbeitsabläufe hemmen. 
    In der Teamsupervision werden Arbeitsprozesse optimiert und neue Konzepte zur Verbesserung interner Prozesse erstellt. Bei Bedarf wird gezielt auf die Be- und Überlastung aller Beteiligten eingegangen. Allfällige Konflikte finden in der Teamsupervision Raum, um nachhaltig beseitigt zu werden. Die Hauptthematiken sind Teambuilding, Konfliktklärung und Lösung aktueller Probleme.
     
  • Sie sind Experte/Expertin auf einem Gebiet und möchten sich mit anderen Experten/Expertinnen austauschen?
    Hier wäre eine Gruppensupervision eine gute Wahl. Diese ermöglicht Ihnen nicht nur das eigene Wissen zu reflektieren, sondern auch Ihre Erfahrungen zu teilen und sich durch das Besprochene neues Wissen anzueignen. Dieses Setting bietet Ihnen die Chance, mit anderen Experten/Expertinnen aus dem gleichen Arbeitsfeld zu diskutieren und voneinander zu lernen. 
     
  • Sie arbeiten in einer Institution und suchen nach einer neuen Supervisorin für Ihr Team? Mein Angebot richtet sich unter anderem an Lehrer und Lehrerinnen, Pädagogen und Pädagoginnen, Ärzte und ÄrztInnen, Pfleger und Pflegerinnen, sowie Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sozialer Einrichtungen, aber auch alle anderen Institutionen und Organisationen, die hier nicht angeführt wurden. 
    Reiberein im Team sind unvermeidbar - der richtige Umgang damit ist jedoch erlernbar. Der gesundheitsfördernde Aspekt (sowohl physischer als auch psychischer Gesundheit) ist mir dabei ganz besonders wichtig. Geht es Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen gut, geht es in weiterer Folge auch der Firmenleitung und dem Unternehmen gut.
     
  • Sie befinden sich in einer Ausbildung und benötigen Selbsterfahrungs- und/oder Einzelsupervisionsstunden?
    Ich betreue Kollegen und Kolleginnen in Ausbildung und hinterher auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit.

Bei einer Supervision bekommen Sie wieder den Überblick

Denn Supervision heißt nichts anderes als „von oben betrachten“.

So schauen wir uns Ihre Situation aus der Metaebene (Adlerperspektive) an und beleuchten alle Ecken aus unterschiedlichen Blickwinkeln. Gefühle wie Ohnmacht oder Sinnlosigkeit können dadurch gemindert werden. Ihre Arbeitszufriedenheit wird gesteigert. 

Sie erhalten Impulse, um zu reflektieren und um neue Ideen zu entwickeln und neue Wege zu gehen. Dazu stehen eine Reihe von Methoden und Interventionen zur Verfügung. Supervision kann von Einzelpersonen, Gruppen oder Teams in Anspruch genommen werden.

Nach einer Supervision (in Wien in meiner Coaching-Praxis, online oder in Ihrem Unternehmen)

  • verbessert sich die Zusammenarbeit im Team
  • lernen Sie Ihre Team-Mitglieder von einer neuen Seite kennen
  • fühlen Sie sich entlastet und weniger gestresst in Ihrem Berufsalltag
  • können Sie gelassener mit Kritik und Feedback am Arbeitsplatz umgehen
  • entdecken Sie neue Möglichkeiten, wie Sie sich in bestimmten Situationen verhalten können
  • können Sie Konflikte erkennen und lösen
     
  • lernen Sie sich selbst besser kennen
     
  • sind Sie wieder zufriedener im Job
     
  • achten Sie mehr auf Ihre Grenzen
     
  • entwickeln Sie sich weiter

 

Folgende Settings sind möglich:

Einzelsupervision in Wien und online

In einer Einzelsupervision kann ich Sie besonders intensiv bei Ihrer Auseinandersetzung und Reflexion mit Ihren beruflichen Themen unterstützen. Vielen Menschen fällt es leichter, in einem solchen 1:1-Setting zu reflektieren, andere Fähigkeiten in sich zu entdecken und neue Ideen zu entwickeln.

Gruppensupervision in Wien und online

Sie sind nicht allein! In einer Gruppensupervision besprechen wir ein berufliches Thema, das Sie und andere Angehörige Ihrer Berufsgruppe gerade so oder ähnlich erleben. Durch die unterschiedlichen Erfahrungen und den Austausch finden Sie neue Ansätze und Lösungswege für sich.

Teamsupervision in Ihrem Unternehmen

In der Teamsupervision betrachten wir sowohl teaminterne Prozesse, als auch Veränderungswünsche, Verbesserungsvorschläge und Entwicklungsmöglichkeiten.

Gibt es Reibereien im Team, schafft eine Teamsupervision einen klaren Rahmen und lenkt den Redebedarf in geordnete und konstruktive Bahnen: Wir durchleuchten das berufliche Thema, die Arbeitsabläufe und Kommunikation im Team. - Damit Ihr Team bald wieder „störungsfrei“ arbeiten kann. 

 

Lehrsupervision in Wien und online

Künftige Kollegen und Kolleginnen, die gerade eine Ausbildung machen, begleite ich mit einer Lehrsupervision und unterstütze sie so am Beginn Ihrer selbstständigen Tätigkeit.

Supervision als Burnout-Prävention

Supervision hilft nicht nur Konflikte zu lösen, Arbeitsabläufe zu optimieren, und neue Sichtweisen zu entdecken.
Supervision hilft auch Ihre psychische und physische Gesundheit im Job zu erhalten. Sie dient der Psychohygiene
und ist nicht nur Burnout-Prävention sondern kann auch als ganzheitliche Gesundheitsprophylaxe gesehen werden.

Viele Firmenchefs und Chefinnen haben das inzwischen erkannt und bieten Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen die Möglichkeit, Supervisionsstunden in Anspruch zu nehmen. 

 

Sie haben noch Fragen, gerne stehe ich für ein 15-minütiges kostenloses telefonisches Erstgespräch zur Verfügung.

Schreiben Sie mir, ich rufe Sie verlässlich zurück. Oder buchen Sie gleich jetzt hier Ihre Supervision. Ich freue mich auf Sie.

Honorar:

Einzelsupervision:         € 120,- /Einheit a 45 Min. (inkl. USt.)
Gruppensupervision:     auf Anfrage (Mindestteilnehmeranzahl 3 Personen)
Teamsupervision:          auf Anfrage
Sondertarife für Personen im Ausbildungskontext möglich.

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